现在的瑜伽老师都是什么水准以及当瑜伽老师有什么发展前途吗?

2023-03-17 20:52:49
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  喜欢舞蹈或者瑜伽的女孩子,与普通女孩的不同之处,往往是体型,体态和气质。待人有礼,谈吐有节,仪态大方,举手投足之间的优雅,皆是由内而外散发出来的自信。因为学舞蹈或瑜伽的姑娘,都非常懂得如何调控自己的肢体语言,肩,颈,臂,臀,腿,胯……身体每一处都能达到协调的律动。

  很多女孩子也将爱好发展为事业,晋升成为舞蹈或者瑜伽教练,但工作几年之后发现,行业内许多众所周知又无可奈何的因素,成为了自己日后的瓶颈。

  曾经有数据统计,一个舞蹈老师,平均每节课弯30次腰,蹲下站起20次;站1小时30分钟,平均连续跳动1小时。同时还要持续提高分贝讲话授课,一个一个地纠正动作。令人崩溃焦虑的不仅是体力上的严重消耗,还有舞蹈教师资源过度饱和环境下的薪资待遇。

  在我全国22各省市的各大区域的舞蹈机构调研数据中,舞蹈老师的平均课时工资为:三线元/节;二线元/节;一线封顶。学员们在常舞蹈机构一般每周仅有两个课时学习时间,所以舞蹈机构的老师每周可以接到的课时不过五六节。数据核算之后对比每个城市的开支,如今舞蹈教育行业的现状也更明晰,瑜伽教育行业也大同小异。

  除了过度劳累与不对等的薪资待遇,从资深老师到年轻老师,还与我们分享过他们曾在行业中遇到的其它焦虑。

  舞蹈、瑜伽都是需要长期付出努力的运动项目,在快节奏高效率的都市生活中,有耐心能坚持下去的人少之又少,行业客户群体也因此不固定,作为按课时算薪资的行业,客群的不稳定让人没有安全感,让老师们看不到事业的未来。

  对于初入行业的年轻老师们来说,看着流水一般的学员换来换去,自己对事业的热情就减退了一半,即使这个月带的课不少,但是不知道下个月的课还有没有学员坚持来,这种普遍情况也让人产生浮躁心态,影响老师们的教学水平,滞缓事业发展。

  在没有资历的时候,无论自己怎么努力,课时费始终涨不上去,甚至有些老师上课上的筋疲力尽,拿到手的工资还不够应付生活,各种方面的生活压力足以压垮一颗年轻热情的心。

  对于资深老师来说,突破进阶也是她们的梦魇。曾有一位舞蹈资深教练的朋友表示,时代与审美都在变迁,舞蹈行业日新月异,各种新的想法思潮,编创思路层出不穷,沉浸学员教学课程多年的资深老师,舞技往往很难得到提升突破,能教给学员们的东西越来越少。

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  各种比赛团体、各种工作室每年都在向行业里输送着人才,面对年龄优势不断退去,年轻鲜活的生命正在逐步淘汰上一代,每位舞蹈、瑜伽老师都面对日益增长的年龄压力。

  如果故步自封,等待我们的绝不只是瓶颈那么简单,但是,人生从来不是“仅此而已”。

  人生总是在一步步的选择,想要突破事业瓶颈,就必须积极主动,并且一直行动,做好职业进阶规划,才能把握住探索自己和赢得机遇的关键。

  舞蹈、瑜伽都是比较偏重艺术与内在的修炼,但无论是形体仪态还是细节表情,都没有与社会紧密贴合的规范系统化学习。然而在人际交往中,除了自我的气质,还需要通过自我表现,让他人更愉悦。

  教育部《全国教育事业发展统计公报》显示,未来5-10年,中国教育培训市场规模5000亿元。而适合企业需求的培训师非常匮乏,市场缺口达300万以上。就高级礼仪培训师而言,日收入在4000-10000元之间,部分专家级培训师日收入数万元。

  作为众多企业市场竞争中必备的闪光元素,礼仪教育培训业也在以每年30%的速度突飞猛进。面对日益发展的市场,专职礼仪培训师的需求与待遇在逐年提高,礼仪培训师也被称为金领中的金领。

  很多在行业内驻留已久的舞蹈、瑜伽老师,也都因此很羡慕礼仪导师。在行业现状与未来发展来看,礼仪培训是新兴行业,对人才的需求量巨大,而且拥有稳定的高收入,薪资往往是舞蹈、瑜伽老师的好几倍。

  在个人能力方面,礼仪导师们不仅拥有为人处事优雅自信的能力,还有更长的事业生命周期,越资深也就越具备价值,不用承受年龄的压力。很多曾经从事舞蹈、瑜伽行业的学员,她们多年来在舞蹈与瑜伽领域的学习,为自己打下了很好的形体基础,也是她们成为“优雅知性的礼仪导师”转型成功的重要优势。

  人生从来不是“仅此而已”,除了瑜伽与舞蹈,也要探索更丰富的自己,发掘更广阔的事业。

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